Cerámicas Belcaire presenta en la Vall un segundo ERE de 151 trabajadores

ELENA MORENO LA VALL D'UIXÓ ?
La empresa Cerámicas Belcaire SA (del grupo ROCA) ha presentado un nuevo Expediente de Regulación de Empleo temporal (ERE) que afectará a un total de 151 trabajadores, es decir a toda la plantilla del departamento de producción. Una medida que se suma al ERE que ya presentó la empresa el pasado 8 de febrero, de una duración de un año, y que en aquel momento afectó a 37 empleados.
Hoy mismo está previsto que finalicen las negociaciones, según el período estipulado de 15 días desde que la empresa comunicó su decisión al Comité de Empresa. En el acta de la reunión celebrada el pasado 7 de octubre, por la que la dirección de la mercantil informa a la representación social la decisión de iniciar el período reglamentario de consultas para solicitar a la Autoridad Laboral la autorización para la suspensión de los contratos de los 151 trabajadores, se especifica que el ERE afectará a 65 empleados por un período de 6 meses y 86 trabajadores se verán afectados durante 15 meses.
No obstante, durante las negociaciones, según ha podido saber Levante de Castelló de fuentes sindicales, podría haber cambios. "Está claro el período de 6 meses, que es posible que no sean consecutivos, pero el del resto aún no está del todo claro hasta que finalice el período de consulta", previsto en una reunión que se mantendrá hoy.
Desde Cerámicas Belcaire SA justifican la necesidad de iniciar este nuevo ERE por el descenso "notable" que viene sufriendo el sector de la construcción y de la cerámica desde el segundo semestre de 2007, "lo que ha afectado notablemente a nuestro nivel de ventas", según manifestaron desde la dirección al comité de empresa, tal como recoge el acta de la reunión.

El primer ERE, "insuficiente"
"Todos los indicativos económicos y de actividad vienen a corroborar tal situación y que la misma va a tener continuidad de futuro, reduciéndose el nivel de construcción alcanzado en los últimos años. A pesar que la empresa ha reducido la producción desde principios del presente año 2009 en virtud de un expediente de regulación de empleo temporal, la medida empresarial adoptada con dicho expediente ha resultado ser insuficiente, puesto que la producción de cerámica y los niveles de stock no se corresponden con la demanda actual y prevista de nuestros productos", justifican desde la empresa.
En este mismo documento, la mercantil afirma que se trata de una "medida puntual" y de "mínimo impacto social", que le permite evitar "otra medida tan indeseada como la de un expediente de extinción de contratos".

Compensaciones para completar el paro
Dado que hasta día de hoy no se conocerá si las conversaciones llegan a buen puerto, no se puede avanzar cuál serán las condiciones definitivas de este ERE temporal. No obstante, se está negociando que la empresa compense con una cantidad económica bruta a los desempleados que se queden al paro durante la duración de este ERE, tal como se está realizando en la actualidad con los afectados del Expediente de Regulación de Empleo del pasado mes de febrero que afectó a 37 empleados.