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Los funcionarios de Vila-real se movilizan contra el recorte salarial impuesto por el PP

Los sindicatos solicitan una reunión urgente con el alcalde para pedir el cobro del plus suprimido de forma retroactiva

 
El edil de Hacienda y portavoz del gobierno local, Ignasi Clausell.
El edil de Hacienda y portavoz del gobierno local, Ignasi Clausell.  levante-emv
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XAVIER MANZANET VILA-REAL Los 425 trabajadores que conforman la plantilla del Ayuntamiento de Vila-real se han movilizado contra el recorte salarial aprobado en pleno por el equipo de gobierno del Partido Popular el pasado lunes y que supondrá la pérdida al mes de en torno a 78 euros mensuales, cifra que, para un tercio de los trabajadores, supone un 7% de su sueldo global.
Así, y tras una primera asamblea, los trabajadores han solicitado al alcalde de la ciudad, el popular Juan José Rubert, una reunión extraordinaria, "con carácter de urgencia" para abordar el recorte salarial, propiciado por la supresión de un plus de productividad que todos los empleados venían cobrando mensualmente desde su aprobación en 1995, con la llegada del PP a la alcaldía. Según explicaron ayer en un comunicado los representantes sindicales de UGT, CC OO, USO-CV, CSI-F y SPPLB-CV, han solicitado la reunión con el alcalde después de que no se tuviera en cuenta, según aseguran, otras soluciones aportadas por las diferentes Secciones Sindicales.
Entienden los representantes sindicales que la Junta de Personal debería haber sido el cauce normal de la negociación pero "esa vía la tenemos cerrada. La concejala delegada, Mª Luisa Porcar nos dijo una cosa a nosotros y otra en el pleno de presupuestos: Se nos habló de recorte sin más y se indicó después en el pleno que se darían los pluses cuando fuera posible", han añadido y "precisamente lo que queremos trabajadores y sindicatos es un compromiso para que se pague con carácter retroactivo".
El recorte no supondrá para muchos altos cargos del ayuntamiento un impacto demasiado fuerte en sus nóminas pero, según recordaban los representantes sindicales "que se quiten sesenta u ochenta euros del sueldo de un trabajador normal sí supone sí y más si tiene obligaciones familiares puesto que no es lo mismo cobrar 1.100 euros que que te quiten 100. Eso se nota y mucho, y más si alguien tiene que estar pagando una hipoteca u otros gastos".
Según los representantes sindicales consultados en esa situación de mileurista hay no menos de un 30% de la plantilla de funcionarios. En estos casos el recorte supone una bajada del 7% del sueldo mensual.
Los trabajadores municipales ya han mantenido una masiva reunión en el salón de plenos del edificio ayuntamiento para tratar el tema. "Queremos ir por etapas, con tanta firmeza como tranquilidad", aseguraron desde los sindicatos que advirtieron que la reunión con el alcalde es una primera etapa. "Es preciso arrancar un compromiso, que el alcalde nos reciba y si no nos recibe antes del 28 de este mes entraríamos en la segunda fase de las acciones", explicaron, pero sin especificar qué tipo de actuaciones podrían llevar a cabo como medida de presión. col aba

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