El principal complejo de investigación de Sanidad cierra tres laboratorios

PILAR G. DEL BURGO VALENCIA ?
El Centro de Investigación Príncipe Felipe (CIPF) perderá a finales de diciembre tres laboratorios de los 29 que existen, al no renovar los contratos de tres investigadores del programa Ramón y Cajal, los tres técnicos de laboratorio asociados y con el despido sumado de otros tres técnicos que tenían contrato indefinido, según informaron a Levante-EMV fuentes del Comité de Empresa.
Mientras que el CIPF sostiene que a los investigadores no se les despide sino que lo que ocurre es que no se les renueva el contrato al haber obtenido unos resultados desfavorables en una evaluación realizada por un comité externo, el Comité de Empresa ha calificado de "irregulares" y "oscuras" las citadas pruebas que, al parecer, se hicieron sin que los evaluados lo supieran.
El CIPF no ha facilitado los documentos ni resultados de estas valoraciones a los miembros del Comité de Empresa que desconocen los criterios utilizados.
"Tenemos la impresión de que han utilizado la evaluación para justificar algo que ya estaba previsto", añadieron las mismas fuentes.
Este recorte de nueve puestos de trabajo no obedece a dificultades presupuestarias, sino "de tipo organizativo". Eso, al menos, es lo que la dirección ha expresado a los representantes de los trabajadores.

Asamblea mayoritaria
Más de doscientos empleados, entre investigadores, técnicos y administrativos, asistieron en la tarde de ayer a una asamblea que acordó informar a la prensa de los despidos inminentes que van a tener lugar en el CIPF y de la situación del centro. La votación fue unánime salvo un voto disconforme.
El escrito remitido indica que un amplio sector de personal investigador considera que la gestión y la política científica del centro durante los últimos años se ha caracterizado por "la arbitrariedad y la improvisación".
Los asistentes a la asamblea acusan al equipo directivo del "montaje y desmantelamiento errático de laboratorios" y con "vaivenes laborales que han sembrado de incertidumbre, de manera recurrente, a la plantilla de profesionales".

"Como una empres privada"
Los empleados afirman que después de un lustro de funcionamiento, el personal científico carece de mecanismos de promoción profesional y su participación en la toma de decisiones relevantes para el futuro del centro "es nula".
Asimismo, informan que se han desmantelado varios laboratorios que habían comenzado su andadura en el centro, "con la consiguiente pérdida de peso científico y profesionales altamente cualificados".
La asamblea destaca que el cierre inminente de tres laboratorios que dirigen investigadores del programa Ramón y Cajal del Ministerio de Ciencia es truncar tres proyectos científicos de importancia que están en curso.
Asimismo, el Comité de empresa recuerda que el CIPF es una institución sufragada con dinero público, "cuya gestión se lleva a cabo como si se tratara de una empresa privada".
Los representantes de los trabajadores acusan también al equipo directivo de "ausencia de transparencia en el manejo de los fondos públicos" y carecer de voluntad para mantener los puestos de trabajo, en estos momentos de crisis.

61 contratos desde enero
Por su parte, fuentes del CIPF informaron a este rotativo que en cinco años la entidad ha duplicado el número de trabajadores, pasando de 146 en 2004 a 323 en la actualidad y que desde el pasado mes de enero se firmaron 61 contratos indefinidos.
En cuanto a las evaluaciones realizadas a los tres directores de laboratorio que a finales de diciembre tendrán que abandonar el centro, las mismas fuentes precisaron que fueron testados por un comité externo que estaba compuesto por miembros del Ministerio de Ciencia e Innovación que descalificaron los resultados obtenidos. La evaluación de los logros se hizo con "criterios de productividad científica", según fuentes del CIPF.