Levante-EMV, Valencia
El comité de empresa de Air Nostrum fracasó ayer en su intento por constituir una comisión negociadora que sea la encargada de discutir los términos del expediente de regulación de empleo (ERE), que la dirección de la compañía tiene previsto anunciar en breve para recortar 589 puestos de trabajo, lo que representa casi un tercio de su plantilla global de la firma del grupo Nefinsa.
La empresa ha propuesto la designación de nueve representantes de los empleados (que deben ser designados entre los delegados de USO-Atma, UGT, Sindicato Independiente y Asetma). El Sepla, sindicato de pilotos, tiene afilación, aunque carece de delegados. UGT y USO quieren que el ERE se presente en Madrid, es decir en el Ministerio de Trabajo, a lo que se opone el Sindicato Independiente (SI), que exige presentarlo a la Generalitat, pues Air Nostrum emplea al 85% de su plantilla en esta autonomía. Y propone que en la comisión negociadora 4 miembros sean de USO, 3 de UGT y 2, del SI. Y que el Sepla tenga voz pero no voto.
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