La CEV urge a mejorar la administración ante los retrasos en el cobro del paro

JORDI CUENCA VALENCIA ?
El presidente de la Confederación Empresarial Valenciana (CEV), José Vicente González, considera que los retrasos de hasta cinco meses en el cobro del paro que padecen los trabajadores de la Comunitat afectados por expedientes de empleo, tal como denunciaron los sindicatos en una información publicada ayer por Levante-EMV, "no por sabido deja de ser un aspecto más de la necesidad de modificar y mejorar las administraciones públicas". González cree que esas demoras, especialmente sangrantes para los empleados inmersos en ERE temporales, porque no han recibido una indemnización de despido, va "en contra de los intereses de los trabajadores y de los empresarios". Como ya ha postulado en otras ocasiones, el presidente de la patronal provincial aboga por una reforma del sector público para "eliminar burocracia y propiciar que no actúe de forma tan lenta". A modo de ejemplo, y no sin cierta ironía, deseó que "ojalá toda la administración funcionara como el Ministerio de Hacienda, que sabe utilizar muy bien la informática".
Los sindicatos CSIF y SI aseguran que los retrasos en el cobro del paro se deben fundamentalmente a la falta de medios materiales -oficinas y personal- en el antiguo Inem y a problemas de liquidez en el Estado, que es quien tiene la competencia en el pago de estas prestaciones. Por contra, el coordinador territorial del Servicio Público de Empleo Estatal en la Comunitat Valenciana, Vicente Castelló, asegura que las demoras no se están produciendo por falta de dinero, sino por problemas "técnicos". El responsable autonómico del antiguo Inem afirma que los retrasos de hasta cinco meses sólo "afectan a algunos expedientes", y en la mayoría de los casos "porque a veces la empresa no los presenta como es debido", dado que la media de reconocimiento de la percepción está entre los nueve y los doce días. El propio servicio informa de que en agosto estaba en quince en la Comunitat. Los problemas técnicos a los que se refiere Castelló proceden, además de los citados defectos en los expedientes, de que "no somos ágiles en agosto y hasta el quince de septiembre" por el período vacacional. No obstante, el coordinador territorial defiende las medidas adoptadas para hacer frente a una situación de imparable aumento del desempleo y asegura que la plantilla del servicio ha crecido en un año un 85%: de 353 a 648 empleados.

El Ministerio de Trabajo lanzó ayer la nueva web del Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE), redtrabaj@, que permitirá solicitar la prestación por desempleo, aunque el trámite "online" de alta al paro dependerá de cada comunidad autónoma. "La nueva página del SPEE ofrecerá una gestión estratégica de los solicitantes por desempleo, que podrá diferenciar entre citaciones y evitar largas colas en las oficinas", explicó la secretaria general de Empleo, Maravillas Rojo, quien puntualizó que el alta definitivo para recibir la prestación, competencia transferida a los gobiernos autonómicos, "dependerá de las CC AA". En este sentido, Rojo diferenció entre aquellas comunidades, como Baleares, que utilizarán el alta "online" a través de redtrabaj@ y las que decidan mantener la personación del solicitante en las oficinas de empleo, aunque "en algún momento habrá que ir a la oficina". "No todas las CC AA prevén dar de alta a los desempleados a través de la web, algunas optarán por mantener las obligaciones de tramitación administrativa. Depende de cuándo y cómo", matizó la secretaria general de Empleo. La nueva web está operativa desde ayer, aunque por el momento sólo permite la solicitud de las prestaciones contributivas. europa pressmadrid