El presupuesto municipal contempla un aumento del 0,3% para gasto de personal

P. VAREA VALENCIA El presupuesto local destinado a gastos de personal para 2010, o sea al pago de nóminas, gratificaciones o la productividad, englobado en el llamado capítulo 1, alcanza este año los 257,771 millones de euros lo que supone un 0,3% más con respecto al año pasado, según figura en las cuentas y se aprobó en la comisión de Administración General que prepara los presupuestos.
El incremento de ese porcentaje, que se traduce en 771.000 euros, se corresponde con el aumento de 118 funcionarios que entraron a trabajar incluso ya este año y en su mayoría son agentes de la Policía Local, y cuyo ingreso en el cuerpo fue en julio, o bomberos, unos efectivos que entraron en octubre. Estos cobraron unos meses de este año pero en 2010 cobrarán los 12 meses.
El concejal de Administración General, Vicente Igual, explicó que "el aumento de dinero del capítulo se debe al mayor pago en las nóminas que fijó la Ley de Presupuestos Generales del Estado en un 0,3 para los funcionarios, sin contar si tienen o no trienios, con lo cual quienes las tengan cobrarán más".
Además, Igual recordó que esa cantidad de dinero está destinada a los 5.403 funcionarios, en su mayoría policías locales y bomberos, que son algo más de 2.000, pero la plantilla aprobada es de 6.289, o sea hay 800 plazas que deben sacarse a concurso para integrarse en la plantilla municipal.
Sin embargo, Igual ya ha adelantado que para el próximo año no se convocarán oposiciones salvo las previstas e incluso se amortizarán plazas, como sucede con el caso de los conserjes escolares. La Mesa General de Negociación ha aprobado la convocatoria de nueve plazas en vez de la quincena que solicitaba el área de Educación.
Del global de la partida se destinan 2,7 a los órganos de gobierno y otros 3,9 para pagar al personal eventual. El consistorio ha destinado a retribuciones básicas y complementarias 166 millones para el personal con categoría de funcionario y otros 3,9 para el personal laboral. En productividad se ha fijado un pago de 22,6 millones y en gratificaciones 279.000 euros. De este último apartado se fijan unas cantidades especificas para policías y bomberos, y para los demás, 1 euro.
Colas por el control con la huella digital
Un mayor control del funcionario en, al menos, sus entradas y salidas a primeras y últimas horas de su jornada laboral. Se acabó lo de dejar la tarjeta al compañero para verificar que se ha acudido al despacho. El área de Administración General puso en marcha ayer el control de accesos mediante la huella digital, en concreto de uno de los dos índices, en el edificio del consistorio en la plaza del Ayuntamiento por la entrada de Arzobispo Mayoral. El primer día provocó colas de funcionarios que llegaban hasta la misma calle a primeras horas de la mañana, que se repitieron al mediodía. Unos fallos en la base de datos y la falta de hábito para colocar el dedo en el lector biométrico fueron las causas. El sistema se pondrá en marcha la próxima semana en el edificio de Tabacalera y en el de la avenida de Aragón, donde podrían repetirse los mismos problemas. Las tarjetas se utilizarán para salir a almorzar o hacer gestiones fuera del edificio. p. varea valencia