La candidatura con el lema "Un Colegio para todos", que lidera el vicepresidente del Colegio de Graduados Sociales de València, José Molina, dentro del proceso electoral para la renovación parcial de la Junta de Gobierno de la institución, ha impulsado un plan participativo para elaborar su propuesta de programa de gestión para los próximos cuatro años.

Molina concurre a las elecciones, que se celebrarán el 23 de marzo, con otros seis componentes: Vicente Vercher, Raquel Martínez, José Antonio Castro y Paz Robledo como vocales de la Junta de Gobierno en la modalidad de Ejerciente Libre, Fernando Ballester como ejerciente de empresa y como vocal de No Ejercientes, Amparo Llaudis.

El grupo ha habilitado un correo electrónico para que cualquier colegiado pueda enviar propuestas y sugerencias para el programa de gobierno de los próximos 4 años a fin de que puedan ser incluidas en dicho programa, además de conocer de primera mano el programa marco en que se lleva trabajando durante las últimas semanas y que en breve será presentado a todos los colegiados."A partir de un primer borrador de propuestas y proyectos para nuestro colegio profesional, queremos recibir las ideas, críticas, sugerencias y comentarios que nos ayuden a completarlo y mejorarlo", explica Molina.

El programa marco de la candidatura se articula entorno a seis ejes: la promoción de la participación de los colegiados, la transparencia en la gestión económica, la descentralización de la toma de decisiones, así como la elaboración de un Plan Estratégico y Económico, sometido a la participación de todos los colegiados y su aprobación en asamblea, que defina objetivos y estudie diferentes fuentes de financiación y gestión, con el objetivo de determinar la viabilidad de reducción de cuotas, publicaciones, cursos€

Por otro lado, este documento marco también recoge propuestas de creación de nuevos servicios a los colegiados, la difusión de los servicios propios de mediación, así como la mejora de las relaciones con las distintas administraciones públicas y de justicia, con el único y claro objetivo de conseguir mejoras que faciliten la labor diaria de los graduados sociales, además de la introducción la figura del "mentoring" para el acompañamiento de los nuevos colegiados, en el inicio de su nueva andadura profesional.

Asimismo, el grupo plantea elaborar una encuesta de necesidades a todos los colegiados para programar la oferta formativa, haciendo especial hincapié en la formación virtual y a distancia, así como la participación en jornadas y cursos a través de videos en streaming.