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El mercado laboral valenciano premia a las mujeres

El número de féminas que logra un trabajo supera al de hombres en el segundo trimestre y también van menos al desempleo

Varias trabajadoras en una empresa citrícola Levante-EMV

El mercado laboral valenciano fue más benévolo para las mujeres que para los hombres en el segundo trimestre del año. En dicho período, 134.600 personas pasaron en la Comunitat Valenciana del desempleo o la inactividad a la ocupación, de las cuales 68.200 eran féminas y 66.400 varones, según los últimos datos de la Generalitat en su informe sobre flujos de la población activa. La misma dinámica se produjo en la pérdida de empleo. De las 116.800 personas que salieron de la ocupación al desempleo o la inactividad, 58.700 fueron hombres y 58.100, mujeres, es decir 700 menos.

Los datos del estudio ponen también de manifiesto una mejora en la situación laboral de los jóvenes. Los que tienen entre 16 y 24 años fueron el colectivo que más se incorporó al mercado de trabajo en volumen (37.900) y también fueron el que menos nutrió el paro o la inactividad (14.000). En el primer caso los más desfavorecidos fueron los que superan los 55 años (14.300), mientras que en el segundo fueron los que están entre 45 y 55 años (37.900).

Ocupación

El documento constata un claro empeoramiento de la situación laboral. Y es que el número de personas que entran a la ocupación es superior en casi 18.000 a las de las que salen, pero la comparativa temporal no es precisamente airosa. Los que se incorporan suben un 1,3 % respecto al trimestre anterior, pero los que se van al paro o la inactividad lo hacen en un 3,4 %. Respecto al período comprendido entre abril y junio de 2021, los porcentajes son mucho peores: un descenso del 20,7 % en el primer caso y un aumento del 38 % en el segundo. En cuanto al paro, los que entran suben un 20,6 % y los salen bajan en un 10,6 % en relación al primer trimestre de 2022, mientras que bajan un 10,2 % y un 15,5 % en ambos supuestos respecto al mismo período del pasado ejercicio.

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