UGT denuncia la escasez de bomberos para proteger el Parc Natural del Túria

La sección sindical de UGT Serveis Públics en el Consorcio Provincial de Bomberos de Valencia ha alertado de la falta de protección a la que está sometido el Parque Natural del Túria en plena temporada de incendios debido a lo que consideran una "gestión inadecuada de los recursos humanos".

En un comunicado remitido a los medios de comunicación, el sindicato ha denunciado la "merma de efectivos" destinados a garantizar la seguridad en uno de los pulmones verdes más importantes de la provincia de Valencia precisamente en un momento clave, pues cabe destacar que en esta temporada del año el riesgo a que se produzca un incendio forestal es mucho más elevado.

Zona con mucha masa forestal

Según explican desde el comité, la base de Paterna está destinando sus recursos a otros parques de bomberos de la provincia para reforzarlos durante las alertas meteorológicas por riesgo extremo de incendio, siguiendo las directrices de la dirección del Consorcio Provincial. Si bien esta situación atiende a los protocolos para reforzar los efectivos en las zonas afectadas por la emergencia climática, UGT alerta que estos movimientos de personal "están dejando al descubierto los recursos de la base" ubicada en la capital de l'Horta Nord.

Semana de noches tórridas y máximas de 42 º C

En este sentido, advierten que este escenario está provocando que se aumente el riesgo de que en caso de incendio "no se pueda atender de manera eficaz una zona con mucha masa forestal y cuya población, además, aumenta de forma exponencial en la temporada estival." Es por ello que han trasladado a la dirección provincial su "gran malestar y preocupación" ante esta "dinámica" que está provocando que Paterna se quede sin la dotación extra de siete personas que requiere en las situaciones de ola de calor que aumentan considerablemente el riesgo de incendios forestales.

Plantillas mermadas

Desde el sindicato reconocen la "situación de déficit estructural" que sufre la plantilla del consorcio provincial, donde se estima que faltan unos 200 efectivos, y confían en que esta situación se alivie una vez finalicen los procesos de oposiciones. Sin embargo, subrayan que "en estos momentos no existen recursos humanos suficientes para prestar un servicio en condiciones" y consideran un error "minorar los recursos de la base de Paterna para reforzar otras zonas, ya que la plantilla sin el refuerzo (siete personas) es totalmente insuficiente para realizar las rondas de vigilancia y, llegado el caso, atender con eficacia un incendio".

El incendio de Riba-roja se da por estabilizado

Así, inciden que "no se puede dejar desprotegida una zona en previsión de que haya dificultades en otra, pues supone 'desvestir un santo' y recuerdan que esta zona de tanto valor ecológico "ha sufrido ya varios incendios de forma reciente".

El consorcio lo desmiente

Por su parte, desde el Consorcio desmienten que el parque de bomberos de Paterna haya sufrido ninguna merma de efectivos y aseguran que "las dotaciones de guardia establecidas están todas operativas con el personal correspondiente e incluso se mantiene el régimen de permisos establecido para esta época del año".

Asimismo, aclaran que el personal de guardia en los parques del consorcio "no está destinado a ningún parque natural, sino que se distribuyen en áreas operativas diseñadas para dar cobertura a todos los municipios en su ámbito local de emergencias y, en los que se incluyen, entre otros, los parques naturales de la provincia, sin distinción". En este sentido, señalan que cuando se produce un incendio forestal "se trabaja con decenar e incluso centrares de efectivos procedentes de todos aquellos parques disponibles", y defienden que desde el consorcio "se aboga por una gestión global de las emergencias que implica a todo el personal del Consorcio y no a un parque individual y concreto de entre los 17 de profesionales más 7 de voluntarios que dispone el Consorcio de Valencia".

Criterios técnicos

"En los días de Alerta 3 el Consorcio tiene activado de manera preventiva un dispositivo especial de refuerzo forestal, mediante el cual se incrementa su personal con más bomberos profesionales, más mandos y más personal de comunicaciones. Todo ello gestionado con un sistema que permite disponer a sus efectivos bajo la perspectiva de una visión global y estratégica frente a la Alerta 3", señalan desde el consorcio.

Además, añaden que es "bajo criterios técnicos que se decida mantener al personal de refuerzo en su parque habitual o se considere que ese día es más necesario en otro parque, siendo los técnicos y los oficiales quienes valoran estratégicamente la conveniencia". "En caso de que ese personal de refuerzo se destine a otro parque, no significa que ese parque ni ese municipio quede desprotegido, ya que sigue estando todo el personal de guardia ordinario del parque operativo, además de todos los parques correspondientes a esa zona".

Próximas incorporaciones

Respecto al déficit estructural del personal, aseguran que la actual dirección ha desbloqueado los procesos formativos y de selección que estaban paralizados por la anterior dirección y aseguran que el próximo 1 de agosto "se incorporan 50 bomberos a través de una bolsa extraordinaria; bomberos procedentes del actual proceso de oposición de un total de 174 plazas, y que forman parte del resto de procesos para el redimensionamiento de su plantilla en el cual se encuentra inmerso el Consorcio en estos momentos", zanjan.